三重県商工会議所連合会  平成20年度  若者と中小企業とのネットワーク構築事業
専門のコーディネータがお伺いします
桑名方式インターンシップ
三重県商工会議所連合会は、地域の中小企業が若者(高校生)を確保するため、桑名地域で実施されている桑名方式インターンシップ（コーディネータが中心となり高校と企業を橋渡しし、きめ細かいフォローを行うインターンシップ）を四日市、鈴鹿、亀山、津、松阪、上野、名張、伊勢、鳥羽、尾鷲、熊野の状況に合わせて取り入れ、若者とのネットワークの構築を図り、高等学校新卒者などの若者の人材確保を促進します。
　主な事業内容は、桑名・四日市(北勢地域)、鈴鹿・亀山（鈴亀地域）、津、松阪、上野・名張（伊賀地域）、伊勢・鳥羽（志摩地域）、尾鷲・熊野（東紀州地域）県下全域の商工会議所での地域協議会を中心に、インターンシップの実施、コーディネータの派遣、高校生への講演（出前トーク）、企業へのアンケート調査などを実施します。


主なサポート内容
企業・高校間の情報と接点不足をサポート

  地域の優良な中小企業の情報や就職活動、学校との接触の仕方などの情報を提供し、学校側の情報と接点不足をサポートします。
●各地域での協議会の設置
●企業紹介（ビデオなど作成）、情報発信

 

若年者採用活動の取り組み不足をサポート

  若者を採用するための会社パンフレットやホームページの整備、採用後の処遇や育成の目標などを明確にするなど採用活動の取り組み不足をサポートします。
●コーディネータの派遣
 （企業の悩みをアドバイス）

 

インターンシップ事業の強化とサポート

  商工会議所が高校生のインターンシップのコーディネート役を担い、事業の拡大を図り、高校生の採用活動に関する情報提供をサポートします。
●インターンシップの事前・事後のアドバイス
●高校生への講演（出前トーク）
●企業へのアンケート調査の実施
●事業報告会の実施

 


企業の魅力を発見！
上手にアピールし、採用力を向上させるポイント
 
高校生から見た中小企業！？
enjob
中小企業紹介ビデオ
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高校生へのアンケート調査
●高校生の中小企業のイメージは…、「よくわからない」！？
●雰囲気のよい職場、転勤のない自宅から通える職場で働きたい！
●休日・転勤時間が決まっている会社で働きたい！etc
企業へのアンケート調査
●インターンシップの受入れの効果は、「地域への貢献」
●受入れの問題点は「特になし」etc
 
詳しくはこちらをご覧下さい
平成18年度版
平成19年度版
平成20年度版(PDF)

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